Een goede motivatiebrief? Vertel vooral wie jíj bent

Wat interesseert jou binnen Civiele Techniek?

Civiele Techniek is breed. Zelfs wanneer je al weet dat je de constructieve kant op wilt, zijn er nog genoeg richtingen om te ontdekken. Misschien word je enthousiast van het doorgronden van de krachtswerking van een constructie. Misschien vind je juist de vertaalslag van berekening naar uitvoering interessant. Of wil je meer leren over gewapend en voorgespannen beton, verbindingen, bestaande constructies of het werken met constructieve software.

Je hoeft aan het begin van je carrière echt nog niet precies te weten waarin je je wilt specialiseren. Sterker nog: juist vertellen waar je nieuwsgierig naar bent, geeft ons veel meer informatie dan de mededeling dat onze projecten je “erg aanspreken”.

Vertel bijvoorbeeld welke vakken of projecten tijdens je studie je zijn bijgebleven. Waar kon je uren mee bezig zijn? Welk onderwerp zou je graag eens in een echt project tegenkomen? En waarvan weet je eigenlijk nog weinig, maar zou je juist meer willen leren?

Waar wil je beter in worden?

Een motivatiebrief draait vaak vooral om sterke eigenschappen. Analytisch, nauwkeurig, zelfstandig en een echte teamplayer: we komen ze regelmatig tegen. Maar niemand die net van een hbo- of wo-opleiding komt, kan alles al. Dat verwachten we ook helemaal niet. Daarom vinden we het minstens zo interessant om te weten waarin je nog wilt groeien.

Misschien merk je dat je technisch sterk bent, maar nog wilt leren om je berekeningen duidelijk aan anderen uit te leggen. Misschien heb je tijdens je opleiding veel gerekend, maar nog weinig gezien van de daadwerkelijke uitvoering. Of je wilt juist zelfstandiger worden en uiteindelijk verantwoordelijkheid dragen voor grotere onderdelen van een project. Dat soort informatie helpt ons om te bepalen of Lincon een omgeving is waarin jij die ontwikkeling kunt maken.

En waar ben je juist wél goed in?

Ontwikkelen betekent niet alleen werken aan dingen die je nog lastig vindt. Het gaat ook om ontdekken waar je kracht ligt en hoe je die verder kunt uitbouwen. Ben je iemand die helemaal in een ingewikkeld constructief vraagstuk kan duiken? Zie je snel waar iets in een berekening niet klopt? Ben je juist sterk in samenwerken en krijg je makkelijk verschillende disciplines bij elkaar? Of vind je het interessant om technische keuzes helder uit te leggen?

Vertel het. En het liefst met een concreet voorbeeld. Niet omdat we verwachten dat je jezelf perfect kunt verkopen, maar omdat het ons helpt begrijpen welke rol uiteindelijk goed bij je zou kunnen passen.

Een match gaat verder dan technische kennis

Voor ons is er nog iets wat minstens zo belangrijk is: hoe ben jij als collega? Je brengt tenslotte een groot deel van je week met elkaar door. Daarom kijken we niet alleen naar diploma's, softwarekennis en technische ervaring.

Werk je graag zelfstandig en overleg je wanneer dat nodig is? Of vind je het juist prettig om regelmatig samen naar een vraagstuk te kijken? Wil je veel feedback krijgen of probeer je liever eerst zelf een oplossing te vinden? Spreek je iemand gemakkelijk aan wanneer je iets niet begrijpt? En hoe ontvang je zelf het liefst feedback?

Er bestaat daarbij niet één goed antwoord. Een bedrijf moet niet alleen bepalen of een student of sollicitant bij het team past. Andersom moet jij net zo goed kunnen bepalen of de manier van werken bij jou past.

Van studie naar de praktijk

Veel collega's bij Lincon zijn ooit binnengekomen als stagiair, afstudeerder of starter. Daardoor weten we ook dat je eerste kennismaking met het bedrijfsleven niet alleen draait om wat je al kunt.

Tijdens een opleiding leer je de technische basis. In de praktijk ontdek je vervolgens hoe een berekening zich verhoudt tot een daadwerkelijk betonelement, welke invloed productie en uitvoering hebben op een ontwerp en waarom een theoretisch goede oplossing niet automatisch een praktisch uitvoerbare oplossing is.

Dat leer je niet allemaal uit een boek. Juist daarom vinden we nieuwsgierigheid bij studenten en starters zo belangrijk. We hoeven niet te lezen dat je alles al beheerst. We horen veel liever welke vragen je nog hebt.

Dus, wat zetten we graag in een motivatiebrief?

Als je bij Lincon solliciteert voor een stage, afstudeerplek of startersfunctie, hoef je dus niet drie alinea's te schrijven over hoe interessant je Lincon vindt. Vertel ons liever:

• waar binnen Civiele Techniek jouw interesse ligt;
• wat je graag zou willen leren;
• waarin je jezelf verder wilt ontwikkelen;
• waar je juist al goed in bent en je misschien verder in wilt specialiseren;
• hoe je graag samenwerkt en communiceert;
• en vooral: wie jij bent wanneer je niet alleen je cv laat spreken.

Dan hebben we tijdens een kennismaking meteen iets interessants om over te praten. Want uiteindelijk zoeken we niet alleen iemand met de juiste opleiding of technische basis. We willen ontdekken of jij bij Lincon past én Lincon bij jou.